看守所年度工作计划

看守所年度工作计划

一、计划的目的和意义

看守所是执行刑事拘留、逮捕、监视居住等强制措施的机构，是维护社会治安和法律秩序的重要环节。制定年度工作计划，旨在明确看守所的工作目标、任务和措施，提高工作效率和质量，保障人权和司法公正，促进看守所的改革和发展。

二、计划的基本原则

（一）以党的领导为根本，坚持党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，加强党的建设和党风廉政建设，落实全面从严治党的要求。

（二）以法治为基础，严格遵守宪法和法律，依法履行职责，依法保障人民群众的合法权益，依法惩治违法犯罪，依法管理看守所，维护法律权威。

（三）以人民为中心，坚持以人民为服务对象，以人民的满意为工作标准，以人民的安全为工作目的，以人民的利益为工作出发点，不断提高人民的获得感、幸福感和安全感。

（四）以改革为动力，坚持改革创新，深化司法体制改革，推进看守所管理模式、监管方式、服务内容、工作机制等方面的改革，提升看守所的管理水平和服务能力。

（五）以科技为支撑，充分利用信息化、智能化、数字化等现代科技手段，加强看守所的基础设施建设和技术装备更新，提高看守所的信息化、智能化、数字化水平，实现看守所的科技化管理和服务。

三、计划的主要内容

（一）加强看守所的安全管理，确保看守所的安全稳定

1.加强看守所的内部管理，严格执行各项规章制度，规范各项工作流程，加强值班值守，防止发生越狱、暴力、自杀、伤医等事件。

2.加强看守所的外部联动，加强与公安、检察、法院、社会等部门的沟通协作，及时处理各类突发情况，防止发生群体性事件、恶性案件、恐怖活动等。

3.加强看守所的安全防范，加强对看守所的安全检查、安全教育、安全演练，加强对在押人员的安全教育、安全管理、安全监控，加强对看守所的安全设施、安全设备的维护和更新。

4.加强看守所的安全保障，加强对看守所的人力、物力、财力的保障，加强对看守所的应急预案、应急物资、应急队伍的建设，加强对看守所的安全风险、安全隐患的排查和消除。

（二）加强看守所的人权保障，确保看守所的合法合规

1.加强看守所的法制教育，加强对看守所工作人员的法制教育，提高他们的法律意识和法律素养，加强对在押人员的法制教育，提高他们的法律知识和法律遵从，加强对社会公众的法制宣传，提高他们的法律信任和法律支持。

2.加强看守所的法律监督，加强对看守所的内部监督，建立健全各项监督制度，加强对看守所的外部监督，接受检察机关、人大代表、政协委员、律师、媒体等的监督，加强对看守所的社会监督，接受群众、社会组织、专家学者等的监督。

3.加强看守所的法律服务，加强对在押人员的法律援助，保障他们的辩护权、申诉权、控告权等，加强对在押人员的法律咨询，解答他们的法律问题，加强对在押人员的法律救助，帮助他们解决实际困难。

4.加强看守所的法律责任，加强对看守所工作人员的法律约束，严肃查处违法违纪行为，加强对看守所工作人员的法律保护，维护他们的合法权益，加强对看守所工作人员的法律奖励，表彰他们的优秀业绩。

（三）加强看守所的人文关怀，确保看守所的和谐温馨

1.加强看守所的人文教育，加强对看守所工作人员的人文教育，培养他们的人文素养和人文情怀，加强对在押人员的人文教育，培养他们的人文知识和人文精神，加强对社会公众的人文宣传，培养他们的人文理解和人文支持。

2.加强看守所的人文服务，加强对在押人员的生活服务，保障他们的饮食、卫生、医疗、通信等，加强对在押人员的心理服务，提供他们的心理咨询、心理辅导、心理疏导等，加强对在押人员的文化服务，提供他们的文化活动、文化教育、文化娱乐等。