财务年度重点工作计划

财务年度重点工作计划

为了贯彻落实公司的发展战略，提高财务管理水平，保障公司的资金安全和效益，根据公司的业务特点和财务规范，制定了以下财务年度重点工作计划。

一、计划的具体要求

1. 坚持以客户为中心，为公司的业务发展提供高效、优质的财务服务，满足客户的合理需求，增强客户的信任和满意度。

2. 坚持以规范为基础，遵守国家的法律法规和公司的财务制度，规范财务业务流程，加强财务内部控制，防范财务风险。

3. 坚持以创新为动力，运用现代信息技术，优化财务管理模式，提升财务工作效率，降低财务成本，增加财务价值。

4. 坚持以团队为核心，加强财务人员的培训和激励，提高财务人员的专业素养和业务能力，营造和谐、积极的财务工作氛围。

二、工作内容

根据计划的具体要求，财务年度重点工作内容主要包括以下几个方面：

1. 完成财务日常业务，包括收付款、出纳、报销、核算、报表等，确保财务数据的及时、准确、完整。

2. 完成财务预算和决算，包括编制、执行、监控、分析、调整等，确保财务预算的科学、合理、有效。

3. 完成财务分析和评价，包括财务状况、财务业绩、财务指标、财务风险等，提供财务决策的依据和建议。

4. 完成财务审计和监督，包括内部审计、外部审计、财务监督等，检查财务业务的合规性和合理性，发现和纠正财务问题。

5. 完成财务改革和创新，包括财务制度、财务流程、财务系统、财务工具等，不断优化财务管理的内容和方法。

6. 完成财务人力资源管理，包括财务人员的招聘、培训、考核、激励等，不断提高财务人员的素质和水平。

三、工作方法

为了有效地实施财务年度重点工作计划，采取以下工作方法：

1. 制定财务工作计划，明确财务工作的目标、任务、标准、步骤、时限等，按计划执行，及时调整，确保财务工作的有序进行。

2. 建立财务工作台账，记录财务工作的内容、进度、结果、问题等，定期汇总，及时反馈，确保财务工作的可追溯性和可评价性。

3. 加强财务工作沟通，与公司的其他部门和外部机构保持良好的协作关系，及时沟通、协调、解决财务工作中的问题，确保财务工作的顺畅进行。

4. 提高财务工作质量，严格执行财务工作的规范和要求，注重财务工作的细节和效果，防止财务工作的差错和漏洞，确保财务工作的准确性和完善性。

5. 促进财务工作创新，积极探索财务工作的新思路、新方法、新技术，不断改进财务工作的模式和手段，提升财务工作的效率和水平，确保财务工作的先进性和领先性。

四、工作分工

根据财务工作的内容和要求，将财务工作分为以下几个岗位，分别由不同的财务人员负责：

1. 财务总监：负责财务工作的总体规划、组织、协调、指导、监督，与公司的高层领导和外部机构进行财务沟通和协商，处理财务工作的重大和紧急事项。

2. 财务经理：负责财务工作的具体安排、实施、检查、评估，与公司的其他部门和外部机构进行财务协作和对接，解决财务工作的一般和常规问题。

3. 会计：负责财务工作的核算、报表、分析、评价，按照财务制度和规范，准确、及时、完整地记录和反映财务数据，提供财务信息和建议。

4. 出纳：负责财务工作的收付款、出纳、报销，按照财务制度和规范，安全、快捷、准确地办理财务业务，保障资金的流动和结算。

5. 审计：负责财务工作的审计、监督、风险控制，按照财务制度和规范，定期、不定期地检查和评价财务业务，发现和纠正财务问题，提出财务改进措施。

五、工作进度

根据财务工作的时效性和重要性，制定了以下财务工作的进度安排：

1. 财务日常业务：每天完成当天的财务业务，每周汇总当周的财务数据，每月编制当月的财务报表，每季度分析当季度的财务状况，每年评价当年的财务业绩。

2. 财务预算和决算：每年年初编制当年的财务预算，每月监控当月的财务执行情况，每季度调整当季度的财务预算，每年年末完成当年的财务决算。